Los hombres deben presentarse en pantalones largos, incluso en climas calurosos. También deben llevar una camisa abotonada y de ser posible una corbata.

Un peinado natural, con el cabello recortado, ayuda a dar una buena imagen. Estos detalles dicen mucho de la personalidad del postulante, y aunque puede parecer insignificante, esto forma parte de la evaluación de su posible empleador, aseguran los expertos.

Controla los nervios

Esa ansiedad que forma un vacío en el estómago es natural en una situación de este tipo. Le ocurre a todos, inclusive a la persona más preparada y experta.

Las entrevistas de trabajo generalmente se desarrollan bajo dos esquemas: preguntas personales y preguntas basadas en la solicitud.

A la pregunta: "¿Puede decirme algo sobre usted?", no respondas con cuestiones personales. Recuerda que es una entrevista laboral. Algo como "Yo tengo cinco años trabajando como secretaria y me gusta mi trabajo," o "Empecé como recepcionista, pero aprendí tan rápido que me ascendieron", son buenas respuestas.

La otra forma de llevar a cabo una entrevista de trabajo es haciendo preguntas basadas en la solicitud, por ejemplo: "Usted trabajó en AT&T ¿cuántosaños estuvo allí?" Aunque ese dato esté en tu hoja de vida, debes responder y agregar un dato sobre tu experiencia en ese empleo.

Muestra interés por la empresa preguntando acerca de ella, eso dará una opinión favorable de tu actitud.

Sonríe, rompe el hielo

Siempre que sea oportuno sonríe, y en todo momento mira de frente al entrevistador. "No hay nada más desagradable que alguien responda mirando hacia la ventana o mirando al piso".

Esto le ocurrió a José López de 40 años de edad. Hacía dos meses que buscaba empleo, y decidió acudir a One Stop Career. "El Señor López reunía todos los requisitos, pero tenía un problema, nunca miraba de frente al entrevistador. Luego de seguir nuestras recomendaciones, lo seleccionaron al cabo de unos días", afirma Stamp.